Firma Bearbeiten | Sparkasse Pöllau AG

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Info:

Info
Dies ist die offizielle Facebook Seite der Sparkasse Pöllau AG.
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Geschichte
Hier finden Sie unser Impressum sowie unsere Hausordnung:

Impressum

www.sparkasse.at  wird produziert von der Erste Bank und den österreichischen Sparkassen

Sparkasse Pöllau AG

Hauptplatz 2
 A-8225 Pöllau
 Telefon: +43 (0) 5 0100 37400
 Telefax: +43 (0) 5 0100 9 37400

E-Mail

Sitz Pöllau, FB-Nr. FN 238688m
 Handelsgericht Graz
 UID Nr. ATU57440718
 DVR 0034886
 Swift Code/BIC: SPPLAT21
 Bankleitzahl: 20833
 Konzession: konzessioniertes Kreditinstitut gemäß § 1 (1) Bankwesengesetz

Zuständige Aufsichtsbehörden
 Finanzmarktaufsicht
 (Bereich Bankenaufsicht)
 A-1090 Wien, Otto-Wagner-Platz 5
  
www.fma.gv.at

Kammer/Berufsverband
 Wirtschaftskammer Österreich
 Bundessparte Bank und Versicherung
 A-1045 Wien, Wiedner Hauptstraße 63
 
www.wko.at

Anwendbare gewerbe- und berufsrechtliche Vorschriften
 Anwendbare Rechtsvorschriften sind insbesondere das Bankwesengesetz (BWG), das Wertpapieraufsichtsgesetz (WAG) und das Sparkassengesetz (SpG) in der jeweils geltenden Fassung.
 
www.ris.bka.gv.at

Zusätzliche Angaben nach dem österreichischen Mediengesetz

Herausgeber und Medieninhaber
 Sparkasse Pöllau AG
 Unternehmensgegenstand: Kreditinstitut
 8225 Pöllau, Hauptplatz 2

Vorstand
 Dir. Johannes Kielnhofer
 Dir. Jürgen Flicker

Aufsichtsrat
 Robert Buchberger
 Renate Wilfinger
 Mag. Klaus Ebner
 Dipl.-Ing. Günther Gaugl
 Mag. Kurt Temm
 Hannes Weghofer
 Prok. Adolf Schloffer
 Elfriede Prenner
 Mag. Roswitha Ferl Pailer 
 MMag. Monika Hofstädter

Am Medieninhaber beteiligt
 Privatstiftung Sparkasse Pöllau (100 %)
 Hauptplatz 2, 8225 Pöllau
 Begünstigte: Gemeinnützige, mildtätige, kirchliche Institution
 FB-Nr. 44625a, Gerichtsstand Hartberg

Vorstand
 Dir. Johannes Kielnhofer
 Robert Buchberger
 Johann Bauernhofer
 Hannes Weghofer
 Mag. Kurt Temm
 Dir. Jürgen Flicker
 Prok. Adolf Schloffer

Grundlegende inhaltliche Richtung
 − Präsentation der Erste Bank, der Erste Bank-Gruppe und der
    Sparkassengruppe
 − Informationen über die von der Erste Bank, der Erste Bank-Gruppe und der
    Sparkassengruppe angebotenen Produkte und Services
 − Möglichkeit zum Abschluss von Bankprodukten online

Disclaimer - Wichtiger rechtlicher Hinweis
 Die Sparkasse Pöllau AG hat alle ihr zumutbaren Anstrengungen unternommen, um sicher zu stellen, dass die auf dieser Web-Site bereitgestellten Informationen zur Zeit der Bereitstellung richtig und vollständig sind. Dennoch kann es zu unbeabsichtigten und zufälligen Fehlern gekommen sein, für die wir uns entschuldigen.

Änderungen
 Auch behält sich die Sparkasse Pöllau AG das Recht vor, Änderungen oder Ergänzungen der bereitgestellten Informationen ohne vorherige Ankündigung vorzunehmen.

Links
 Die Sparkasse Pöllau AG überprüft andere Websites, zu denen sich direkte Zugangsmöglichkeiten (Links) auf den Sparkasse Pöllau AG Internetseiten befinden, nicht hinsichtlich Inhalt und Gesetzmäßigkeit. Sparkasse Pöllau AG übernimmt keinen Einfluss auf die Gestaltung dieser Websites und distanziert sich ausdrücklich von den dort dargestellten, allenfalls ungesetzlichen Inhalten. Die Sparkasse Pöllau AG übernimmt darüber hinaus keine Verantwortung für solche Inhalte und haftet für derartige Inhalte auch nicht.

E-Mails
 Im Einklang mit dem E-Commerce Gesetz machen wir darauf aufmerksam, dass an uns gesendete E-Mails nur zu banküblichen Geschäftsöffnungszeiten abgerufen werden.

Sprachen
 Sie können mit uns in folgenden Sprachen kommunizieren: Deutsch und Englisch

Datenschutz
 Alle personenbezogenen Daten werden von uns im Einklang mit dem Datenschutzgesetz (DSG) und dem Telekommunikationsgesetz (TKG) behandelt.

Webmaster
 Dr. Elisabeth Staudenmayer
Veröffentlichung der Sparkasse Pöllau AG betreffend Corporate Governance und Vergütung gemäß § 65a BWG

Gemäß § 65a Bankwesengesetz (BWG) ist die Sparkasse verpflichtet, die Einhaltung folgender Bestimmungen des BWG auf ihrer Internetseite zu erörtern:
  
1) §§ 5 Abs. 1 Z 6 bis 9a: Qualifikationsanforderungen Geschäftsleiter

Die Qualifikationsanforderungen für Geschäftsleiter der Sparkasse sind in der internen Richtlinie für die Auswahl und Eignungsbeurteilung von Vorstandsmitgliedern der Sparkasse geregelt. Diese Richtlinie definiert im Einklang mit den einschlägigen rechtlichen Vorschriften den internen Ordnungsrahmen für die Auswahl und die Eignungsbeurteilung von vorgeschlagenen und bestellten Vorstandsmitgliedern und stellt einen wichtigen Maßstab für eine gute Unternehmensführung und Unternehmenskontrolle dar. Folgende Kriterien liegen der Beurteilung von vorgeschlagenen und bestellten Vorstandsmitgliedern zugrunde: persönliche Zuverlässigkeit, fachliche Eignung und erforderliche Erfahrung sowie Governancekriterien (mögliche Interessenskonflikte, Unabhängigkeit, zeitliche Verfügbarkeit, Gesamtzusammensetzung des Vorstands, Diversität).

2) § 28a Abs. 5 Z 1 bis 5: Qualifikationsanforderungen Aufsichtsratsmitglieder

Die Qualifikationsanforderungen für Aufsichtsratsmitglieder der Sparkasse sind in der internen Richtlinie für die Auswahl und Eignungsbeurteilung von Aufsichtsratsmitgliedern der Sparkasse definiert. Diese Richtlinie regelt im Einklang mit den einschlägigen rechtlichen Vorschriften den internen Ordnungsrahmen für die Auswahl und die Eignungsbeurteilung von vorgeschlagenen und bestellten Aufsichtsratsmitgliedern und stellt einen wichtigen Maßstab für eine gute Unternehmensführung und Unternehmenskontrolle dar. Folgende Kriterien liegen der Beurteilung von vorgeschlagenen und bestellten Aufsichtsratsmitgliedern zugrunde: persönliche Zuverlässigkeit, fachliche Eignung und erforderliche Erfahrung sowie Governancekriterien (mögliche Interessenskonflikte, Unabhängigkeit, zeitliche Verfügbarkeit, Gesamtzusammensetzung des Aufsichtsrats, Diversität).

3) § 29: Nominierungsausschuss

Die Sparkasse hat keinen Nominierungsausschuss eingerichtet. Die einschlägigen Aufgaben werden durch den gesamten Aufsichtsrat wahrgenommen.

4) § 39b samt Anlage: Grundsätze der Vergütungspolitik

Die Grundsätze der Vergütungspolitik der Sparkasse sind, sowohl für variable als auch für fixe Vergütung in entsprechenden Richtlinien festgehalten (Grundsätze der Vergütungspolitik, Richtlinie für variable Vergütung). Diese Richtlinien werden jährlich überprüft und – im Bedarfsfall – adaptiert. Die Genehmigung der jeweiligen Richtlinien über die Vergütungspolitik obliegt dem Aufsichtsrat. Die Richtlinien basieren auf den gesetzlichen Vorgaben, insbesondere auf der Umsetzung der CRD III Richtlinie (Richtlinie 2010/76/EU) in § 39b BWG samt Anlage und auf den einschlägigen Rundschreiben der FMA. Ergänzend wurden die CEBS-Guidelines über Vergütungspolitik und Vergütungspraxis vom 10.12.2010 herangezogen. Tragende Grundprinzipien der Richtlinien der Sparkasse über die Vergütungspolitik sind z.B. ein ausgewogenes Verhältnis zwischen fixen und variablen Bezugsteilen, die Sicherstellung der Risikoadäquanz und Nachhaltigkeit in der Vergütungspolitik und des Zusammenhangs zwischen Leistung und Entlohnung.

5) § 39c: Vergütungsausschuss

Die Sparkasse hat keinen Vergütungsausschuss gebildet. Die einschlägigen Aufgaben werden in der Sparkasse durch den gesamten Aufsichtsrat wahrgenommen.

6) § 64 Abs. 1 Z 18 und 19: erweiterte Anhangangaben in Bezug auf Niederlassungen und Gesamtkaptialrentabiliät:

Im Rahmen der Erstellung des Jahresabschlusses wird gewährleistet, dass die geforderten erweiterten Anhangangaben im Einklang mit den gesetzlichen Bestimmungen in den Anhang aufgenommen werden und damit der Prüfung durch den Abschlussprüfer unterliegen.

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