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Nenzing Aluwerk Kontakt Informationen

Adresse: 6710 Nenzing, Österreich
Stadt: Bludenz
Postleitzahl: 6710



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Bewertungen
Einfach TOP,Seit 33 Jahren dabei,Ein Arbeitgeber auf den man zählen kann. Sehr sozial,Bezahlung nach Leistung. Sehr zum weiter empfehlen.
Arbeitsbedingungen unter aller Sau. Gesetzliche Pausenzeiten werden nicht eingehalte. Toilettenzeiten werden strikt überwacht und hinterfragt. Unbezahlte überstunden werden verlangt. Schichtführer extrem unfreundlich. Sinnlos komplizierte Sicherheitsvorschriften die effektives Arbeiten verhindern während wirklich gefährliche Praktiken ermutigt werden. Zusätzlich herschen in den Hallen ab März 35°C+ was die geforderte Akordarbeit zur Gradwanderung mit einem Hitzschlag werden lässt. Alles in allem, wenn ihr irgendwo einen anderen Job bekommt solltet ihr in annehmen. Warscheinlich währe Bettler ein angenehmere Beruf .
Sehr soziales Unternehmen mit wirklich vielen Benefits und tollen Aufstiegs Möglichkeiten! Hier kann jeder individuell seine Fähigkeiten und Stärken einbringen und Teil eines erfolgreichen Teams werden. Menschen jeder Herkunft sind Herzlich Willkommen denn Vielfalt zählt mit unter zu den Werten die im Betrieb gelebt werden.
Für uns ein wertvoller Partner und Lieferant. Hydro ist ein Wettbewerbsfähiges Unternehmen und hat uns auch schon aus der einen oder anderen Notsituation herausgeholfen. Top, weiter so!
Sehr guter Arbeitgeber. Weiterbildungschancen sehr hoch intern bzw. im Konzern. Bin seit 33Jahren in der Firma beschäftigt und habe immer die Chance bekommen mich weiterzuentwickeln. Je nach Erfolg gibt es auch Bonus für alle Mitarbeiter. Die Letzten paar Jahre mit 120% Prämie. Es werden auch sehr viele Geschenke für die Mitarbeiter verteilt und jede/r Mitarbeiter/in sehr wertgeschätzt. Weitere Benefits wie Jobticket, Jobrad, Gesunde Jause, Essensbon, Fitness.................
besonders positiv: Recruiting und Learning Hands- on Mentalität guten Weiterentwicklungsmöglichkeiten Innovative Produkte neue Dinge werden ausprobiert
Akkord arbeit ohne das man akkord bezahlt bekommt jeden tag werden maschinen auswertungen besprochen man muss jeden monat noch schneller werden, man darf nicht einmal mit den arbeitskollegen reden, man muss 10 Minuten vor Arbeit beginn unbezahlt die schichtübergabe machen aber wenn man mal 3 Minuten zu lange pause macht wird es gleich auf das ganze jahr hochgerechnet. Der betriebsrat ist nur auf der seite der chefs, schichtmodel mit nachtschicht katastrophe, der einzig gute chef ist simon bitschnau alle anderen nur von obem herab vorallem in der KMT Wahrheit darF nicht gesagt werden ansonsten bist du direkt weg.
Unter der Arbeit miteinander reden strikt verboten Eigeninitiative verboten eigenständiges arbeiten Handeln und Denken verboten viel Spaß in dieser Firma von Weitergabe von Wissen schaufst du dir nur Probleme!!!
Gute Mitarbeiter werden oft durch billige Aushilfskräfte ersetzt
Fima Sapa ist bester Arbeitgeber ! Spitzen Qualität !
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